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    Licence Comptabilité Paie

    BAC +3 (Licence Pro) En partenariat avec le CNAM

    Devenez un gestionnaire capable d’établir et de gérer les paies et les charges sociales et fiscales, d’utiliser les principaux logiciels de paie et de gestion des ressources humaines et d’être en mesure de pouvoir éclairer les décideurs sur les difficultés concernant la paie.

    Description

    Objectifs

    Former des gestionnaires capables d’établir et de gérer les paies et les charges sociales et fiscales avec  la dimension managériale et comportementale nécessaire à la fonction.
    code diplôme: 25031408
    code UAI : 0951721E
    Taux de réussite aux examens 2018 : 95 %

    Type de diplôme
    Licence
    Durée

    1 an

    Niveau d'entrée
    Bac +2
    Niveau de sortie
    Bac +3
    Modalité
    Alternance
    Rythme

    2 jours CFA

    3 jours Entreprise

    Type de contrat
    Contrat d'apprentissage et Contrat Pro.
    Coût
    GRATUIT

    Admission

    Pré-requis

    Pour intégrer la formation il faut être titulaire d’un diplôme niveau III du domaine tertiaire (BTS, DUT, titre certifié) ou d’un diplôme qui dispense des niveaux L1 et L2 et qui permet de valider les 120 ECTS correspondants dans un domaine proche. Il faut également conclure un contrat de formation par alternance avec un employeur agréé ou habilité.
    Pour les candidats étrangers, il faut un permis de travail

    Modalité d'admission

    La sélection s’effectue sur dossier, puis tests écrits et entretiens de motivation individuels

    Programme

    En partenariat avec : 

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    • Réglementation et tenue des comptes, 
    • Gestion financière et budgétaire
    • Éléments de la rémunération, traitement et déclaration des charges sociales et fiscales 
    • Paies spécifiques
    • Comptabilité de la paie
    • Fondamentaux du droit des affaires
    • Aspects individuels du droit du travail
    • Droit du travail collectif et droit de la protection sociale
    • Économie du travail 
    • Théorie des ressources humaines
    • Théories de l’organisation
    • Informatique et Internet 
    • Matériels et réseaux
    • Sécurité informatique
    • Dématérialisation et télé procédures
    • Logiciels de paie
    • Établir un CV
    • Établir une lettre de motivation
    • Établir une demande administrative
    • Anglais
    • Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
    • Assurer la gestion de la paie et des déclarations sociales
    • Gérer les éléments nécessaires au contrôle de la paie

     

    La licence est validée par la soutenance d’un mémoire de fin d’études correspondant au projet tutoré et par la rédaction d’un rapport d’activité

     

    Perspectives

    Métiers

    Assistant Ressources Humaines
    Collaborateur Paie

    Contacts

    Lonia SERVAIS
    Responsable de programme 01 30 10 80 95
    Information GESCIA
    Standard 01 30 10 80 95