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Formation Assistant / Assistante de Manager

Titre certifié BAC + 2
Diplôme reconnu par l'Etat formant au rôle d'interface entre les différents acteurs de l’entreprise ou d’un service

Description

Objectifs

L’assistant(e) de direction(s) assure, en français et en langue étrangère, un ensemble de missions relevant des 4 grands domaines d’activités suivants :

  1. Assistanat d’un (ou plusieurs) cadre, manager ou dirigeant, au quotidien
  2. Traitement et circulation de l’information au sein de son entité
  3. Suivi administratif et financier des activités d’un  service, d’une direction, de l’entreprise
  4. Fonctions supports à l’activité commerciale de l’entreprise (France / International)

Type de diplôme
Certification Professionnelle
Durée

2 ans

Niveau d'entrée
Bac
Niveau de sortie
Bac +2
Modalité
Alternance
Rythme

2 jours en CFA

3 jours en entreprise

Type de contrat
Contrat d'apprentissage et Contrat Pro.
Coût
Gratuit
CODE RNCP :

NSF 324 et 310

Admission

Pré-requis

Pour intégrer la formation il faut être titulaire d'un baccalauréat ou d’une certification de niveau IV, être âgé de moins de 31 ans pour un contrat d'apprentissage, sans limite d'âge pour un contrat de professionnalisation. Il faut également conclure un contrat de formation par alternance avec un employeur agréé ou habilité

Modalité d'admission

L’étude de la candidature s’effectue sur dossier, puis tests de positionnement et entretien de motivation

Programme

  • Economie d’entreprise 
  • Droit du travail et du numérique 
  • Anglais
  • Communication écrite
  • Communication orale
  • Projet développement durable
  • Gestion du stress et gestion des conflits 
  • Outils bureautiques et systèmes d’information
  • Organisation administrative et gestion de projet
  • Suivi budgétaire et financier
  • Gestion commerciale et marketing
  • Gestion des ressources humaines
  • Suivi dossier professionnel
  • Capitalisation expérience
  • Coordination de projets 
  • Production et mise en forme de documents et supports nécessaires à l’activité de l’entreprise
  • Traitement des flux d’informations nécessaires à l’activité du manager 
  • Mise en place d’un système partagé de classement et d’archivage de l’information 
  • Participation à la gestion administrative du personnel 
  • Contribution au suivi budgétaire 
  • Gestion administrative d’un service auprès d’un responsable 
  • Mise en œuvre d’actions de communication internes ou externes 
  • Mise en place d’une activité de veille 
  • Préparation et suivi de dossiers 
  • Organisation de manifestations et de réunions en France et à l’étranger

Perspectives

L’objectif de ce diplôme vise l’insertion professionnelle mais la poursuite d’études est envisageable en licence professionnelle (Management de projet dans le tertiaire, Gestion des ressources humaines, Management de l’événementiel, Chargé de communication des PME …) ou dans des diplômes de niveau II.

Métiers

Assistant(e) de direction bilingue
Assistant(e) commercial(e)/export/comptable/marketing/communication/formation/de gestion/RH

Poursuite d’études

Contacts

Hocine Toubache
Responsable de programme 01 30 10 80 95
Information GESCIA
Standard 01 30 10 80 95